Wie wird aus einer belächelten „Muckibuden“-Branche einer der spannendsten Wachstumsmärkte Deutschlands?
In dieser Folge von CIC-Adlerblick spricht Andreas Schmaler mit Florian Möger über die beeindruckende Transformation der Fitness- und Gesundheitsbranche in den vergangenen 30 Jahren. Erfahren Sie, warum Fitnessstudios heute weit mehr sind als Orte für Training, welche Rolle Community, Gesundheit, Prävention und Lifestyle spielen und weshalb die Branche trotz Digitalisierung und KI weiterhin auf den Faktor Mensch setzt.
Außerdem erhalten Sie spannende Einblicke in aktuelle Markttrends, neue Geschäftsmodelle, die Verbindung von Fitness und Physiotherapie sowie die Herausforderungen und Chancen für Unternehmer, Führungskräfte und Investoren.
Ihr Nutzen aus dieser Folge:
• Verstehen Sie die Erfolgsfaktoren einer nachhaltig wachsenden Branche.
• Erkennen Sie, wie gesellschaftliche Megatrends neue Geschäftsmodelle entstehen lassen.
• Lernen Sie, warum Community, Mitarbeiterentwicklung und klare Positionierung entscheidende Wettbewerbsvorteile werden.
Eine Folge für Geschäftsführer, Unternehmer und Führungskräfte, die verstehen möchten, wie erfolgreiche Transformation in der Praxis funktioniert.

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Möchten Sie mehr über uns erfahren oder haben sie Fragen? Dann besuchen sie unsere Homepage: https://cic-consulting.de/ oder kontaktieren Sie uns unter der Tel. 06451 74236-20
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Strategie ist heute mehr als langfristige Planung – sie entscheidet darüber, ob Unternehmen auch morgen erfolgreich sind. In dieser Sonderausgabe der CIC Führungskräfte-Akademie gibt Stefan Kraus einen Einblick in die Inhalte von Kurs 5 und zeigt, welche strategischen Kompetenzen moderne Führungskräfte benötigen.
Im Mittelpunkt stehen strategische Analyseinstrumente, Zielsysteme, Entscheidungsprozesse, Innovationsmanagement und die erfolgreiche Umsetzung von Strategien im Unternehmensalltag. Außerdem erfahren Sie, welche Methoden und Werkzeuge im Rahmen des Workshops praxisnah erarbeitet und angewendet werden – von SWOT-Analysen über Balanced Scorecard und OKR bis hin zur Blue-Ocean-Methode.
Die Folge vermittelt einen kompakten Überblick über die Themen des Moduls und zeigt, wie Führungskräfte strategische Herausforderungen strukturiert angehen können. Wenn Sie Ihre Organisation zukunftsorientiert ausrichten, Innovationen gezielt fördern und strategische Entscheidungen fundierter treffen möchten, erhalten Sie hier wertvolle Einblicke in die Inhalte der CIC Führungskräfte-Akademie.

Dies ist die Folge 5 der Reise durch die 14 Module der Führungskräfteakademie. Alle weiteren Folgen finden Sie, wie immer auch unter https://www.cic-podcast.de

Möchten Sie mehr über die CIC Führungskräfteakademie erfahren oder haben sie Fragen, dann besuchen sie den Bereich "Know-how für Führungskräfte" auf unserer Homepage: https://cic-consulting.de/know-how-fuer-fuehrungskraefte/ oder kontaktieren Sie uns unter der Tel. 06451 74236-20

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Mehr Informationen zum Podcast "Der Adlerblick" gibt es online unter: https://cic-podcast.de/

Künstliche Intelligenz ist längst mehr als nur ChatGPT – doch wie gelingt der echte KI-Einsatz im Mittelstand? In dieser Folge des CIC-Adlerblick Podcasts spricht Andreas Schmaler mit KI-Experte Elias Hauck über konkrete Praxisbeispiele, digitale Transformationsprozesse und die größten Chancen für mittelständische Unternehmen.

Sie erfahren, warum viele Unternehmen zwar über KI sprechen, aber noch kaum echte Prozesse transformiert haben – und wie moderne KI-Lösungen bereits heute Effizienz, Skalierung und Qualitätssteigerung ermöglichen. Anhand realer Beispiele aus Qualitätsmanagement, Bauwesen, Wissensmanagement und Unternehmenssteuerung zeigen die beiden, wie KI repetitive Aufgaben reduziert und Mitarbeitende entlastet.

Die Folge liefert praxisnahe Impulse für Geschäftsführer, Führungskräfte und Entscheider, die ihre Digitalisierungsstrategie zukunftsfähig aufstellen und KI sinnvoll im Unternehmen implementieren möchten.

Diese Folge des CIC-Adlerblick ist Teil zwei unserer Serie "KI und Digitalisierung". Folge eins mit Dirk Westenberger und dem Titel „Digital Leadership im Mittelstand – mit klarer Roadmap in die Skalierung“ hören sie hier:

Spotify
https://open.spotify.com/episode/23zxOWxApmGVp4s9OW17Kj?si=baf2373d55034452

Apple Podcasts
https://podcasts.apple.com/de/podcast/149-digital-leadership-im-mittelstand-mit-klarer-roadmap/id1610527959?i=1000753994495

Youtube
https://youtu.be/vv8C2d09wig

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Mehr über unseren Gast Elias Hauck bzw. sein Unternehmen erfahren Sie hier: Asuno - AI Process Automation - https://www.asuno.co/

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In dieser Episode sprechen CIC-Adlerblick Host Andreas Schmaler und sein Gast Kyung-Kuk Lee über die Kraft von Unternehmenskultur, Leitbild und gelebten Werten im Mittelstand. Sie erfahren, wie Unternehmen mit innovativen Workshop-Formaten und nachhaltigen Austauschprozessen Werte und Leitbild wirklich zum Leben erwecken – selbst in komplexen Branchen mit Schichtbetrieb und vielfältigen Standorten.

Entdecken Sie spannende Insights zu kultureller Intelligenz, moderner Führung und praxisnahen Tools, die Ihre Organisation stärken und Zukunftsfähigkeit sichern.

Profitieren Sie unter anderem von:
• Konkreten Praxisbeispielen für erfolgreiche Wertearbeit im Alltag
• Methoden zur nachhaltigen Einbindung aller Mitarbeitenden
• Strategien zur Überwindung typischer Widerstände im Veränderungsprozess
• Tipps für Workshops, Feedback und Reflexion im Unternehmen
• Impulsen zur authentischen Führung und Leitbildarbeit

Hören Sie jetzt, wie Werte authentisch umgesetzt werden und wie Sie als Geschäftsführer oder Führungskraft nachhaltig Veränderung und Leistung im Unternehmen gestalten können.

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Informationen und Möglichkeit zur Anmeldung zum ERFA-Treffen Leitbild & Kultur am 29.05.2026, online, finden Sie hier:
https://cic-consulting.de/termin/erfa-treffen-leitbild-kultur/

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Eine weitere CIC Adlerblick-Folge mit Kyung-Kuk Lee:

Bei Spotify: https://open.spotify.com/episode/30wDMkrNkgmFsS1HeMRgDH?si=dbb2e8c99cb14d9f

Bei Apple Podcasts:
https://podcasts.apple.com/de/podcast/84-wein-werte-und-kultur-im-unternehmen/id1610527959?i=1000650745814

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Der Fachkräftemangel ist längst kein Zukunftsszenario mehr – er ist Realität. Doch was bedeutet das konkret für Sie als Geschäftsführer oder Führungskraft im Mittelstand?
In dieser Folge des CIC Adlerblicks spricht Host Andreas Schmaler mit Executive-Search-Experte Michael Neumann darüber, wie sich Recruiting, Leadership und Unternehmenskultur fundamental verändern.

Sie erfahren:
• warum klassische Recruiting-Strategien heute nicht mehr funktionieren
• wie sich Kandidatenmärkte radikal gedreht haben
• weshalb Cultural Fit und Leadership-Kompetenz über Erfolg entscheiden
• welche Fehler Unternehmen aktuell im War for Talents machen
• und wie Sie Ihr Unternehmen strategisch als attraktiven Arbeitgeber positionieren

Freuen Sie sich auf praxisnahe Einblicke, klare Worte und wertvolle Impulse für Ihre Recruiting- und Führungsstrategie.

Ihr Nutzen:
Sie erhalten konkrete Denkanstöße, wie Sie in einem zunehmend kompetitiven Markt die richtigen Führungskräfte gewinnen, langfristig binden und Ihr Unternehmen zukunftssicher aufstellen.

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Weitere Informationen zu unserem Gast und Alexander Hughes: https://www.alexanderhughes.com/office/frankfurt/

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In der heutigen Folge des Business Podcasts spricht „CIC-Adlerblick“-Host Andreas Schmaler mit Andreas Defourny über eines der entscheidenden Themen für nachhaltigen Unternehmenserfolg: echte Entwicklung – persönlich, unternehmerisch und kulturell.

Erfahren Sie, wie aus operativer Hektik strategische Klarheit entsteht, warum viele Führungskräfte trotz Erfahrung an ihre Grenzen stoßen und wie gezielte Reflexion, Leadership-Entwicklung und moderne Management-Ansätze den entscheidenden Unterschied machen.

Diese Episode liefert Ihnen praxisnahe Einblicke in Transformation im Mittelstand, den Aufbau einer leistungsstarken Führungskultur sowie den Einfluss von Persönlichkeitsentwicklung auf unternehmerische Ergebnisse.

👉 Ihr Nutzen:
• Sie verstehen, wie Sie von operativer Überlastung zu strategischer Wirksamkeit kommen
• Sie lernen, warum Klarheit der Schlüssel zu besserem Leadership ist
• Sie erhalten Impulse für nachhaltige Organisationsentwicklung und moderne Führung
• Sie erkennen, wie persönliches Wachstum direkt den Unternehmenserfolg beeinflusst

Eine Folge für alle Geschäftsführer und Führungskräfte, die Wachstum, Transformation und High Performance nicht dem Zufall überlassen wollen.

Die im Podcast erwähnte erste gemeinsame Folge der beiden im CIC-Adlerblick Podcast, ist unsere Folge 96 mit dem Titel „Wachstum entsteht außerhalb der Komfortzone":

Zu hören auf Spotify: https://open.spotify.com/episode/5Sbbp3dX1MRFJJ9fCeWvWi?si=2631855560ea48d6

Oder Apple Podcasts:
https://podcasts.apple.com/de/podcast/96-wachstum-entsteht-au%C3%9Ferhalb-der-komfortzone/id1610527959?i=1000662748758

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In dieser Folge von CIC-Adlerblick spricht Host Andreas Schmaler mit Unternehmer und Netzwerker Rüdiger Muth, dem Spezialisten zum Thema Networking, über die Zukunft von Business-Netzwerken im Zeitalter von Tinder, KI und digitaler Transformation.
Erfahren Sie, warum klassische Plattformen wie LinkedIn zunehmend an Effizienz verlieren und welche Rolle Relevanz, Datensouveränität und intelligente Vernetzung künftig im Mittelstand spielen werden.

Rüdiger Muth gibt exklusive Einblicke in den Aufbau der neuen B2B-Plattform „Kibuco“ – einer KI-gestützten Lösung, die Unternehmer gezielt miteinander „matched“.
💡 Ihr Nutzen aus dieser Folge:
• Sie verstehen, wie sich Business Networking durch Künstliche Intelligenz verändert
• Sie erkennen, warum Zeitersparnis und präzise Kontakte zum entscheidenden Wettbewerbsvorteil werden
• Sie erfahren, wie Sie künftig die richtigen Geschäftskontakte schneller finden und ganz gezielt gefunden werden können
Eine inspirierende Folge für alle, die den Mittelstand aktiv gestalten und die Zukunft von Beziehungen im Business neu denken wollen.

Mehr Informationen zur B2B Plattform unter https://kibuco.com/. Registrierung und Kontaktanfragen über: https://kibuco.com/#register

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In dieser Sonderfolge des Podcasts „CIC-Adlerblick“ erhalten Sie exklusive Einblicke in die Inhalte des Moduls 4 der CIC Führungskräfte-Akademie – mit Fokus auf modernem Konfliktmanagement und professioneller Konfliktmoderation.

Stefan Kraus zeigt praxisnah, wie Sie im Rahmen der Führungskräfte Akademie lernen werden, Konflikte frühzeitig zu erkennen, souverän zu steuern und gezielt in produktive Lösungen zu überführen. Sie erfahren, welche Konfliktarten in Unternehmen besonders relevant sind, wie emotionale Dynamiken entstehen und welche bewährten Kommunikationsmodelle Ihnen helfen, auch schwierige Gesprächssituationen erfolgreich zu meistern.

Weitere Inhalte des Moduls 4: durch Perspektivwechsel, gezielte Gesprächsführung und Methoden wie das „Harvard-Konzept“ oder „Gewaltfreie Kommunikation“ nachhaltige Win-Win-Lösungen zu schaffen.

Sie erfahren in dieser Folge mehr über die Inhalte des Moduls 4 wie:
• Stärkung der Konfliktkompetenz als Führungskraft
• Verbesserung Ihrer Kommunikationsfähigkeit in herausfordernden Situationen
• Nutzung von Konflikten als strategische Chance für Wachstum und Zusammenarbeit

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Dies ist die Folge 4 der Reise durch die 14 Module der Führungskräfteakademie.

Möchten Sie mehr über die CIC Führungskräfteakademie erfahren oder haben sie Fragen, dann besuchen sie den Bereich "Know-how für Führungskräfte" auf unserer Homepage: https://cic-consulting.de/know-how-fuer-fuehrungskraefte/ oder kontaktieren Sie uns unter der Tel. 06451 74236-20

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Die Kunst der Kommunikation ist die Sprache der Führung.
In dieser Adlerblick-Podcastfolge erhalten Sie einen kompakten Überblick über Modul 3 „Rhetorik“ der CIC Führungskräfte Akademie – vorgestellt von Dr. Finn Breuer.

Sie erfahren, wie Sie als Führungskraft überzeugender sprechen, souveräner auftreten, mit Stress und Nervosität umgehen, Verhandlungen erfolgreich führen und selbst in herausfordernden Gesprächssituationen klar bleiben.

Von Körpersprache über Storytelling bis hin zu Killerphrasen zeigt dieses Modul, warum starke Führung immer bei starker Kommunikation beginnt.

🎧 Hören Sie jetzt rein – und entdecken Sie, wie Sie Ihre Wirkung als Führungskraft gezielt weiterentwickeln können.

Dies ist die Folge 3 der Reise durch die 14 Module der Führungskräfteakademie.

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Was macht Unternehmen wirklich zu einem Great Place to Work – und warum sind Mitarbeiterbefragungen weit mehr als nur ein HR-Tool?

In dieser Episode des Business-Podcasts CIC-Adlerblick spricht Host Andreas Schmaler mit Georg Reckersdrees von Great Place to Work über eines der wichtigsten Themen moderner Unternehmensführung: ehrliches Mitarbeiterfeedback und gelebte Arbeitsplatzkultur.

Sie erfahren unter anderem:
• warum viele Mitarbeiterbefragungen in Unternehmen scheitern
• wie Sie Feedback wirklich als strategisches Führungsinstrument nutzen
• weshalb Anonymität der Schlüssel zu ehrlichen Ergebnissen ist
• welche Rolle Benchmarking, Unternehmenskultur und Leadership spielen
• welche neuen Initiativen Great Place to Work für Young Talents, Frauen und Auszubildende entwickelt hat

Eine Episode voller praxisnaher Einblicke für Geschäftsführer, Unternehmer und Führungskräfte im Mittelstand, die ihre Organisation langfristig erfolgreicher, attraktiver und zukunftsfähiger machen möchten.

Sie erhalten konkrete Impulse, wie Sie Mitarbeiterfeedback richtig einsetzen, Organisationskultur gezielt entwickeln und Ihr Unternehmen zu einem echten Great Place to Work machen.

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